為提升鞍山經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)綜合服務(wù)水平，有力保障管委會(huì)各部門(mén)及駐區(qū)單位履行職責(zé)，經(jīng)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)批準(zhǔn)，現(xiàn)公開(kāi)招聘綜合服務(wù)工作人員，并就有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘人數(shù)及崗位職責(zé)

1.招聘人數(shù)：綜合服務(wù)工作人員16名。

2.崗位職責(zé)：主要從事圍繞管委會(huì)各部門(mén)及駐區(qū)單位相關(guān)的綜合服務(wù)工作。

二、招聘條件

1.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，遵守國(guó)家法律法規(guī)；

2.品行端正，吃苦耐勞，有強(qiáng)烈的責(zé)任心和進(jìn)取心；

3.身心健康，符合崗位所需的健康標(biāo)準(zhǔn)，具有適應(yīng)崗位要求的身體條件；

4.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，年齡18周歲以上，40周歲以下（2004年1月20日－1982年1月20日期間出生）；

6.具有全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷。

三、用工方式及待遇

采用勞務(wù)派遣方式用工，在經(jīng)開(kāi)區(qū)組織人事辦指導(dǎo)監(jiān)督下，由遼寧?kù)в陝趧?wù)派遣有限公司實(shí)施公開(kāi)招聘。聘用人員試用期1個(gè)月，試用期工資2000元/月，試用期后實(shí)發(fā)工資2300元/月，繳納四險(xiǎn)一金。

四、招聘程序

(一) 報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2022年1月20日-2022年1月26日(法定假日不辦公）上午8:30-11:30，下午1:30-4:30

2.報(bào)名地點(diǎn)：遼寧?kù)в陝趧?wù)派遣有限公司

具體地址：鞍山市鐵東區(qū)二道街六號(hào)

3.報(bào)名材料（資格審查）：  

（1）《2022年鞍山經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)公開(kāi)招聘綜合服務(wù)工作人員報(bào)名表》（下載附件并打印、填好）；

（2）《2022年鞍山經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)公開(kāi)招聘綜合服務(wù)工作人員承諾書(shū)》（下載附件并打印、填好）；

（3）《2022年鞍山經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)公開(kāi)招聘綜合服務(wù)工作人員考試新冠肺炎疫情防控告知暨承諾書(shū)》（下載附件并打印、填好）；

（4）身份證原件及復(fù)印件一式3份；

（5）戶(hù)口本公安頁(yè)、本人頁(yè)原件及復(fù)印件一式3份；

（6）畢業(yè)證書(shū)原件及復(fù)印件一式3份；

（7）專(zhuān)科(含)以上學(xué)歷需提供《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》(學(xué)信網(wǎng)官方網(wǎng)站下載)，全日制本科學(xué)歷以上另需學(xué)位證原件及復(fù)印件3份；

（8）個(gè)人信用報(bào)告原件1份(市府廣場(chǎng)萬(wàn)科大樓錦州銀行1樓大廳，持本人身份證自行打印)；

（9）1寸和2寸近期免冠白底彩色照片各3張。

有下列情形之一的，不得報(bào)考：

（1）受過(guò)刑事處罰或者治安管理處罰。

（2）因違紀(jì)違規(guī)被開(kāi)除、辭退、解聘的人員。

（3）有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄。

（4）正在接受紀(jì)律審查或被立案?jìng)刹樯袩o(wú)結(jié)論。

（5）本人或家庭成員、直系親屬參加非法組織、邪教組織或有從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的人員。

（6）有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。

4.報(bào)名費(fèi)每人100元整。

5.報(bào)考人員請(qǐng)自行下載并如實(shí)填寫(xiě)《2022年鞍山經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)公開(kāi)招聘綜合服務(wù)工作人員報(bào)名表》、《2022年鞍山經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)公開(kāi)招聘綜合服務(wù)工作人員承諾書(shū)》、《2022年鞍山經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)公開(kāi)招聘綜合服務(wù)工作人員考試新冠肺炎疫情防控告知暨承諾書(shū)》。

6.咨詢(xún)電話(huà)：18041223013

7.注意事項(xiàng)：報(bào)名時(shí)與考試時(shí)使用的身份證必須一致；報(bào)名實(shí)行誠(chéng)信承諾制，考生報(bào)名時(shí)要如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡弄虛作假或與招聘崗位要求的資格條件不符的，在面試前資格審查、考察和辦理勞動(dòng)關(guān)系手續(xù)時(shí)一經(jīng)查實(shí)，一律取消資格。整個(gè)招聘期間，應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊工具暢通，以便招聘部門(mén)聯(lián)絡(luò)，因所留通訊方式不暢通所導(dǎo)致的后果，由考生自負(fù)。

（二）筆試

1.筆試安排：另行發(fā)布筆試公告詳見(jiàn)鞍山市人力資源網(wǎng)  網(wǎng)站?？忌直救松矸葑C原件、準(zhǔn)考證等相關(guān)證件按時(shí)參加筆試。

2.筆試采用《公共基礎(chǔ)知識(shí)》題型，滿(mǎn)分為100分。

3.本次考試將不設(shè)定開(kāi)考比例，筆試閱卷結(jié)束后，招聘部門(mén)根據(jù)成績(jī)從高分至低分，按照崗位1:2比例確定進(jìn)入面試的人員。

（三）面試

1.面試安排：請(qǐng)關(guān)注鞍山市人力資源網(wǎng)網(wǎng)站公告。

2.面試方式：面試參照結(jié)構(gòu)化面試的形式，主要測(cè)評(píng)報(bào)考人員適應(yīng)職位要求的基本素質(zhì)和應(yīng)具備的綜合分析、言語(yǔ)表達(dá)、應(yīng)變能力、舉止儀表等內(nèi)容。面試滿(mǎn)分為100分，合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的考生不予聘用。

（四）總成績(jī)計(jì)算

1.筆試、面試成績(jī)的權(quán)重比例各為50%；考生成績(jī)的權(quán)重計(jì)分公式為：總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%；筆試、面試、總成績(jī)均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)；

2.總成績(jī)并列者，以面試成績(jī)高者確定進(jìn)入體檢、考察；

3.總成績(jī)?cè)诎吧绞?a href="http://www.whzhutian.com/job/index.php?keyword=%E4%BA%BA%E5%8A%9B%E8%B5%84%E6%BA%90&all=0_0_0_0_0_0_0&tp=0&page=1"target="_bank">人力資源網(wǎng)網(wǎng)站發(fā)布。

（五）體檢和考察

根據(jù)成績(jī)，按招聘計(jì)劃1：1的比例確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照體檢項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))和國(guó)家有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。對(duì)于在體檢過(guò)程中，弄虛作假或隱瞞真實(shí)情況的考生，不予聘用或取消聘用。應(yīng)聘者對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)要求復(fù)檢的，可在接到體檢結(jié)論的7日內(nèi)，以書(shū)面形式向招聘部門(mén)提出。復(fù)檢將在應(yīng)聘者提出申請(qǐng)的7個(gè)工作日內(nèi)安排。復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，復(fù)檢僅限一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為最終結(jié)論。體檢合格者確定為擬考核人員。體檢不合格或出現(xiàn)空缺的，按同一報(bào)考崗位人員，成績(jī)由高到低的順序進(jìn)行遞補(bǔ)。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

由用人單位對(duì)體檢合格者進(jìn)行考核，考核工作按照有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。用人單位要按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，根據(jù)聘用崗位要求，采取多種形式，全面了解被考核對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等，對(duì)考核對(duì)象進(jìn)行資格復(fù)審。

因體檢、考核不合格或考生放棄而出現(xiàn)的崗位空缺，按總成績(jī)由高分到低分從面試合格人員中遞補(bǔ)，遞補(bǔ)僅限一次。

（六）公示

擬聘用人員確定后，將面向社會(huì)公示，接受監(jiān)督。公示發(fā)布于鞍山市人力資源和社會(huì)保障局官方網(wǎng)站，公示期為５個(gè)工作日。舉報(bào)電話(huà)：0412-8433131

（七）聘用

1.對(duì)經(jīng)公示無(wú)異議或者雖有反映但不影響聘用的，簽訂勞務(wù)派遣合同；對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，可暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。聘用人員簽訂勞動(dòng)合同期限為2年，合同期滿(mǎn)后表現(xiàn)優(yōu)秀，根據(jù)崗位需求可續(xù)簽合同。試用期滿(mǎn)考核不合格的，解除勞動(dòng)合同。

2.本次招聘信息均以招聘方網(wǎng)上發(fā)布為準(zhǔn)，此次考試標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員考試標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，其它未盡事宜，由招聘方解釋。

                   遼寧?kù)в陝趧?wù)派遣有限公司  

                           2022年1月20日     

特別提示：

本次招聘未指定任何單位和個(gè)人編寫(xiě)有關(guān)考試教材，也不委托任何單位和個(gè)人舉辦有關(guān)考試的培訓(xùn)班。社會(huì)上凡稱(chēng)與本次考試相關(guān)的復(fù)習(xí)教材、培訓(xùn)班、網(wǎng)站、網(wǎng)課等，誤導(dǎo)報(bào)名者的，均與本次招聘組織單位無(wú)關(guān)。

附件1：2022年鞍山經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)公開(kāi)招聘綜合服務(wù)工作人員報(bào)名表

附件2：2022年鞍山經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)公開(kāi)招聘綜合服務(wù)工作人員承諾書(shū)

附件3：2022年鞍山經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)公開(kāi)招聘綜合服務(wù)工作人員考試新冠肺炎疫情防控告知暨承諾書(shū)